Не е лесно да подарявате подаръци на хора, които са по-високо в офиса и които не се нуждаят от нищо. Няма да ги изненадате с обикновени неща и нямате достатъчно пари за твърде скъпи. Как да се измъкнем от тази ситуация с достойнство и да поднесем на лидера подарък, който ще го зарадва?
Инструкция за употреба
1
Основното в подаръците не е тяхната стойност, цел или метод на приложение, а впечатлението, което те ще направят върху човек. Даряващият трябва да си зададе прост въпрос: дали ще хареса настоящето или не. Трябва да изберете нещо, базирано на този принцип - че ви харесва и да предизвиквате положителни емоции. Важно е да направите добро впечатление.
2
Какво може да зарадва шефа? Подаръците не трябва да са материални. Основното е, че те не са стандартни - които се представят на всички и винаги. И не е толкова трудно да направите оригинален подарък Малко въображение и креативност ви позволяват да превърнете на пръв поглед банална кутия шоколадови бонбони или бутилка уиски в мега интересен подарък.
3
Добре е да добавите изключителност. Например, ако решите да дадете на режисьора набор от алкохолни напитки, тогава нека той бъде извикан от името на този човек. Промяната на дизайна на етикета в наше време обикновено е дреболия; всяка печатница ще изпълни такава поръчка. И ако компанията има специалисти по дизайн, тогава можете да им поверите тази задача. Същото нещо наистина може да се направи и с много други неща. Сложете лого на шефа на писалката, представете видео на поздравления от всички колеги и партньори, индивидуално подредете всеки друг подарък.
4
На готвача трябва да се представят само онези подаръци, които отговарят на неговия статус. Безспорно богат човек знае много за много неща и е свикнал с високо качество. Междувременно стойността на подарък не трябва да се изразява само в пари. Важното е с какви чувства и желания е направен този „жест“. Често става очевидно, че подарък е приготвен само защото етикетът толкова изисква, в него не се инвестира нищо лично, духовно. Този подход е силно нежелан.
5
Подарък за изпълнителния директор обикновено е начин да изрази уважение към лидера на екипа, да подчертае лидерската му позиция, признание. Добре е за това да си купите кожена чанта, първокласен шоколад, изделия от благородни метали, модни часовници в класически стил и т.н. Нека се почувства особено в този ден, знайте, че може да разчита на своя екип.
